Home Blog Senior Identity & Access Management Engineer (IAM) 80-100% (m/w)

Senior Identity & Access Management Engineer (IAM) 80-100% (m/w)

Nathalie Brechbühler

18.10.2024 - Jobs

Aaron Akeret, Bereichsleiter Engineering & Application Management

«Bei HIN hat man viel Gestaltungsspielraum. Wir arbeiten als Team zusammen und jede und jeder kann seine Ideen einbringen.»Aaron Akeret, Bereichsleiter Engineering & Application Management

Werden Sie Teil der HIN Familie und verstärken Sie unser Team in Wallisellen als:Senior Identity & Access Management Engineer (IAM) 80-100% (m/w)Per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Perspektiven:

  • Konfiguration und Weiterentwicklung der bestehenden IAM-Infrastruktur
  • Einführung neuer Releases im Umfeld der IAM-Lösung
  • Planen und durchführen von Changes und Tests
  • Integration von Kundenapplikationen
  • Mitarbeit in spannenden IT-Projekten

Ihre Kompetenzen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, ergänzt durch mehrjährige Erfahrung
  • Tiefgehende Expertise im Bereich Identity & Access Management, idealerweise mit der Nevis Suite
  • Umfassendes Verständnis in Web-Technologien (z.B OpenID Connect, OAuth, SAML, FIDO und Zertifikate)
  • Fundiertes Know-how im Umgang mit Linux-basierten Systemen
  • Erfahrung mit IAM-Konzepten und -Standards, einschliesslich in den Bereichen der IAM-Prozesse und -Rollen sowie PAM
  • Verhandlungssichere Deutsch- oder Englischkenntnisse
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, dienstleistungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Selbständigkeit

Unsere Stärken – Ihre Vorteile:

  • Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet in einem zukunftsorientierten Umfeld
  • Attraktives Anstellungspaket mit grosszügigen Sozialleistungen
  • Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Arbeiten in modernen Büroräumlichkeiten mit fortschrittlichen Home-Office-Möglichkeiten
  • Viel Gestaltungsfreiraum und Entscheidungsmöglichkeiten
  • Offene und teamorientierte Unternehmenskultur

Bereit mit uns zu wachsen?
Nathalie Brechbühler, Leiterin HR
Direktbewerbung an: Nathalie Brechbühler bewerben@hin.ch / 058 670 48 48
Nathalie Brechbühler ist seit über neun Jahren bei HIN tätig und seit mehreren Jahren als Leiterin HR. In ihrer Rolle legt sie besonderen Wert auf den Menschen und stellt sicher, dass das Wohlbefinden jedes einzelnen Mitarbeiters stets im Mittelpunkt steht. Ihr oberstes Anliegen ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und der interne Zusammenhalt aktiv gefördert wird.
Über Nathalie
Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie mit uns die digitale Zukunft gestalten? Dann machen Sie den nächsten Schritt und übermitteln uns Ihr vollständiges Bewerbungsdossier per Mail: bewerben@hin.ch Nathalie Brechbühler (+41 58 670 48 48), Human Resource Management, beantwortet gerne Ihre Fragen. Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen.
HIN – der Standard für sichere KommunikationDie Health Info Net AG (HIN) schützt Patientendaten in der digitalen Welt. Für Gesundheitsfachpersonen in der Schweiz ist HIN der Standard für sichere Kommunikation und den vertrauensvollen Umgang mit sensiblen Daten. HIN wurde 1996 auf Initiative der FMH und der Ärztekasse gegründet. Seither vernetzt HIN Gesundheitsfachpersonen einfach, sicher und persönlich.Zum HIN Team

Autor: Nathalie Brechbühler - Leiterin HR

Als HR-Verantwortliche präsentiere ich Ihnen nicht nur aktuelle Fakten zu wichtigen Arbeitgeberthemen bei HIN, sondern stelle Ihnen auch unsere Mitarbeitenden in Interviews vor. Selbstverständlich informiere ich Sie auch über unsere offenen Vakanzen. Geniessen Sie mit mir einen Einblick hinter die Kulissen bei HIN und einen Eindruck, wie es sein kann, Teil unseres Teams zu sein.

Mehr über Nathalie erfahren