Jobs – Ihre Perspektive bei HIN
Wir nehmen Ihre Karriere persönlich – jetzt mit HIN wachsen
Wir glauben an die Vorteile eines integrierten Gesundheitswesens, dessen Akteure sicher kommunizieren und effizient kooperieren. Deshalb verbinden wir mit unseren Produkten und Services das Schweizer Gesundheitswesen elektronisch sowie datenschutzkonform und schützen Patientendaten in der digitalen Welt.
Für Gesundheitsfachpersonen in der Schweiz ist HIN der Standard für
In diesem Video lernen Sie uns besser kennen
Perspektiven & Benefits
Einfache Arbeitszeitgestaltung
Work-Life-Balance wird bei uns grossgeschrieben, denn wir wissen, wie wichtig es ist Zeit für sich, Familie und Freunde zu haben.
- 5 Wochen Ferien
- Zusätzliche Freitage
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice möglich
- Arbeitsweg zum Arbeiten nutzen (im ö.V.) dank portablen Arbeitsgeräten
- Digitale Zeiterfassung
Sichere Entlöhnung
Gemeinsam erreichen wir Ziele und gemeinsam werden wir dafür belohnt.
- Bonusvergütung bei Zielerreichung für alle Mitarbeitenden
- Pensionskassenbeitrag 2/3 HIN, 1/3 Arbeitnehmer
- Überdurchschnittliche Versicherungsleistungen
- Attraktive Vergünstigungen
Persönliche Entwicklung
Wir fordern und fördern unsere Mitarbeitenden gleichermassen.
- Individuelle Förderung und Weiterentwicklung
- Beförderungen oder abteilungsübergreifende Wechsel möglich
- Regelmässige interne Schulungen
- Frei verfügbares Awareness Portal
Einzigartige Erlebnisse
Wir sehen uns nicht nur als Team, sondern auch als Familie und wie das in Familien üblich ist, feiern wir auch zusammen.
- Regelmässige Teamevents
- Lehrreiche Workshops
Moderner Arbeitsplatz
Zentral gelegen in Wallisellen steht der Hauptsitz der HIN.
- Grosse, helle Räume mit einladenden Arbeitsplätzen
- «Funroom» mit «Töggelikaste», Dartscheibe und Spielkonsole für Teamspass
- Keine festen Kleiderregeln vorgeschrieben
- Moderne Küche mit Mikrowelle, Kühlschränken und kostenlose Heissgetränke
Ihre Ansprechpersonen aus dem HR
Nathalie Raths
Nathalie Raths ist seit über neun Jahren bei HIN tätig und seit mehreren Jahren als Leiterin HR. In ihrer Rolle legt sie besonderen Wert auf den Menschen und stellt sicher, dass das Wohlbefinden jedes einzelnen Mitarbeiters stets im Mittelpunkt steht. Ihr oberstes Anliegen ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und der interne Zusammenhalt aktiv gefördert wird.
Michelle Hottinger
Michelle Hottinger arbeitet bei HIN als Senior HR Service Managerin und hat mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Human Resources. In ihrer Funktion liegt es ihr am Herzen, jedem Menschen auf Augenhöhe zu begegnen und sie legt grossen Wert auf Team-Spirit. Sie hat stets ein offenes Ohr und es ist ihr wichtig, ein Arbeitsklima zu schaffen, das von Vertrauen und Respekt geprägt ist.
