«Bei HIN sind die Leute offen für innovative
Ideen und dafür, auch einmal neue Wege einzuschlagen.
Das ermöglicht spannende Weiterentwicklungen.»
Urs FischerBusiness Development & Innovation Manager
Werde Teil der HIN Familie und verstärke unser Team in Wallisellen als:
Product Owner Kommunikation 80-100% (m/w)
Geplanter Eintrittstermin: Per sofort oder nach Vereinbarung
Deine Perspektiven:
Definition und Pflege der Produktvision, Roadmap und Backlog für Kommunikations- und Kollaborationsservices im Tandem Product Manager/Product Owner
Aufnahme, Analyse und Priorisierung von Anforderungen aus dem Gesundheitswesen
Verantwortlich für die Organisation von Backlog, Sprintplanung, Sprintreview und Sprint-Retrospective
Berücksichtigung von Interoperabilität und Datenschutz (Datenschutzgesetz, eHealth-Standards)
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen DevOps Teams, UX/UI, Sicherheit und Betriebsteams
Steuerung der Produktentwicklung nach agilen Methoden (Scrum/Kanban)
Organisation von User Tests
Stakeholder-Management und Kommunikation auf allen Ebenen
Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management betreffend der Entwicklungsroadmap in Zusammenarbeit mit dem Product Manager
Deine Kompetenzen:
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medizininformatik oder vergleichbare technische Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Produktmanager, idealerweise im Gesundheitswesen in der Schweiz oder in regulierten Branchen
Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, SAFe, Kanban)
Verständnis für Gesundheits-IT-Standards und regulatorische Anforderungen von Vorteil
Erfahrung in Einführung, Weiterentwicklung und Betrieb von Kommunikations- und Kollaborationstools (z. B. sichere Mail und Messaging-Plattformen)
Ausgeprägte Fähigkeit, technische und fachliche Anforderungen zu verbinden und diese in einem multidisziplinären Team zu kommunizieren und gemeinsam umzusetzen
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Stärken – Deine Vorteile:
Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet in einem zukunftsorientierten Umfeld
Attraktives Anstellungspaket mit grosszügigen Sozialleistungen
Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Arbeiten in modernen Büroräumlichkeiten mit fortschrittlichen Home-Office-Möglichkeiten
Viel Gestaltungsfreiraum und Entscheidungsmöglichkeiten
Offene und teamorientierte Unternehmenskultur
Fühlst Du dich angesprochen und möchtest Du mit uns die digitale Zukunft gestalten? Dann mach den nächsten Schritt und übermittle uns Dein vollständiges Bewerbungsdossier per Mail: bewerben@hin.ch
In ihrer Funktion als Senior HR Service Managerin ist Michelle Hottinger Ansprechperson für Fragen im Bereich Human Resources sowie bei Fragen von Bewerbern und Mitarbeitenden. Sie ist zudem verantwortlich für die Zeiterfassung bei HIN und für HR-Auswertungen.
Expertise
Als HR Service Managerin bin ich verantwortlich für den Prozess der Rekrutierung neuer Mitarbeitender bei HIN. Zudem bin ich die erste Ansprechperson bei Fragen von Bewerbern ebenso wie bei Anliegen von Mitarbeitenden im Bereich Human Resources. Ich schätze die Zusammenarbeit mit den verschiedensten Menschen und setze mich tagtäglich dafür ein, bei HIN den internen Zusammenhalt zu fördern und eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich alle Team-Mitglieder wohlfühlen.
Redaktionelle Inhalte
Mein Ziel ist es, unseren Leserinnern und Lesern einen Blick hinter die Kulissen von HIN zu ermöglichen. Ich bringe Ihnen HIN als Arbeitgeber näher und lasse die vielseitigen Mitglieder des HIN Teams zu Wort kommen. Dies tue ich in Form von Interviews mit Mitarbeitenden ebenso wie durch Hintergrundberichte zum Arbeitsalltag bei HIN. Selbstverständlich informiere ich auch über unsere offenen Vakanzen.
Ganz persönlich
Meine Freizeit verbringe ich am liebsten beim Tanzen, Velofahren oder im Winter auf den Skiern. Zudem reise ich sehr gerne und geniesse es, Zeit mit meiner Familie oder meinen Freunden zu verbringen.
